Указатель содержания стандартных элементов отчетности GRI
Элемент отчетности/показатель результативности GRI (формулировки приведены в соответствии с Руководством GRI) | Страницы Отчета / комментарии / ссылки на другие источники | |
---|---|---|
1.1 | Заявление самого старшего лица, принимающего решения в организации, публикующей отчет, о значимости устойчивого развития/КСО для организации и ее стратегии | Обращение Президента, Председателя Правления Г.О. Грефа |
2.1 | Название организации | Профиль и показатели деятельности |
2.2 | Главные бренды, виды продукции и/или услуг | Профиль и показатели деятельности |
2.3 | Функциональная структура организации, включая основные подразделения, операционные компании, дочерние компании и совместные предприятия | Профиль и показатели деятельности |
2.4 | Расположение штаб-квартиры организации | Профиль и показатели деятельности |
2.5 | Число стран, в которых организация осуществляет свою деятельность, и названия стран, где осуществляется основная деятельность или которые особенно значимы с точки зрения вопросов устойчивого развития/КСО, охватываемых отчетом | Профиль и показатели деятельности |
2.6 | Характер собственности и организационно-правовая форма | Профиль и показатели деятельности |
2.7 | Рынки, на которых работает организация | Профиль и показатели деятельности |
2.8 | Масштаб организации | Профиль и показатели деятельности |
2.9 | Существенные изменения масштабов, структуры или собственности, произошедшие на протяжении отчетного периода | Существенных изменений масштабов, структуры или собственности на протяжении отчетного периода не произошло |
2.10 | Награды, полученные за отчетный период | Профиль и показатели деятельности |
3.1 | Отчетный период, к которому относится представленная информация | Об Отчете |
3.2 | Дата публикации последнего из предшествующих отчетов (если таковые публиковались) | Не применимо, так как отчет публикуется впервые |
3.3 | Цикл отчетности | Об Отчете |
3.4 | Контактная информация для вопросов относительно отчета или его содержания | Об Отчете |
3.5 | Процесс определения содержания отчета | Об Отчете |
3.6 | Границы отчета | Об Отчете |
3.7 | Ограничения области охвата или границ отчета | Об Отчете |
3.8 | Основания для включения в отчет данных по совместным предприятиям, дочерним предприятиям, аренде производств, передаче части функций внешним подрядчикам и другим организационным единицам, которые могут существенно повлиять на сопоставимость с предыдущими отчетами и/или другими организациями | Об Отчете |
3.10 | Описание значения любых переформулировок информации, приведенной в предыдущих отчетах, а также оснований для таких переформулировок | Не применимо, так как отчет публикуется впервые |
3.11 | Существенные изменения относительно предыдущих периодов отчетности в области охвата, границах или методах измерения, примененных в отчете | Не применимо, так как отчет публикуется впервые |
3.12 | Таблица, указывающая расположение Стандартных элементов в отчете | Элементы отчетности GRI |
4.1 | Структура управления организации, включая основные комитеты в составе высшего руководящего органа, ответственные за конкретные задачи | Информация раскрыта в Годовом отчете |
4.2 | Укажите, является ли председатель высшего руководящего органа одновременно исполнительным менеджером компании | Информация раскрыта в Годовом отчете |
4.3 | Для организаций, имеющих унитарный совет директоров, укажите количество независимых членов высшего руководящего органа и/или членов, не относящихся к исполнительному руководству компании | Информация раскрыта в Годовом отчете |
4.4 | Механизмы, при помощи которых акционеры или сотрудники организации могут направлять деятельность высшего руководящего органа или давать ему рекомендации | Основы корпоративного управления, Причастность к общему делу |
4.14 | Перечень заинтересованных сторон, с которыми взаимодействовала организация | Миссия и КСО |
4.15 | Основания для выявления и отбора заинтересованных сторон с целью дальнейшего взаимодействия с ними | Миссия и КСО |
Показатели экономической результативности | ||
EC1 | Созданная и распределенная прямая экономическая стоимость | Профиль и показатели деятельности |
EC2 | Финансовые аспекты и другие риски и возможности для деятельности организации в связи с изменением климата | Вместе с государством |
EC8 | Развитие и воздействие инвестиций в инфраструктуру и услуг, предоставляемых в первую очередь для общественного блага, посредством коммерческого, натурального или благотворительного участия | В гармонии с обществом |
EC9 | Понимание и описание существенных непрямых экономических воздействий, включая область влияния | Наши клиенты |
Показатели экологической результативности | ||
EN4 | Косвенное использование энергии с указанием первичных источников | На пути к экологической эффективности |
Показатели результативности в области прав человека | ||
HR4 | Общее число случаев дискриминации и предпринятые действия | В 2010 году в Банке не зарегистрировано случаев дискриминации |
HR6 | Деятельность, в рамках которой имеется значительный риск случаев использования детского труда, и действия, предпринятые для участия в искоренении детского труда | Банк не осуществляет деятельность, в рамках которой имеется значительный риск случаев использования детского труда |
HR7 | Деятельность, в рамках которой имеется значительный риск случаев использования принудительного или обязательного труда, и действия, предпринятые для участия в искоренении принудительного или обязательного труда | Банк не осуществляет деятельность, в рамках которой имеется значительный риск случаев использования принудительного или обязательного труда |
HR9 | Общее число случаев нарушений, затрагивающих права коренных и малочисленных народов, и предпринятые действия | В 2010 году в Банке не зарегистрировано случаев нарушений, затрагивающих права коренных и малочисленных народов |
Показатели результативности в области организации труда | ||
LA1 | Общая численность рабочей силы в разбивке по типу занятости, договору о найме и региону | Профиль и показатели деятельности |
LA2 | Общее количество сотрудников и текучесть кадров в разбивке по возрастной группе, полу и региону | Профиль и показатели деятельности |
LA3 | Выплаты и льготы, предоставляемые сотрудникам, работающим на условиях полной занятости, которые не предоставляются сотрудникам, работающим на условиях временной или неполной занятости | Условия труда и здоровый образ жизни |
LA4 | Доля сотрудников, охваченных коллективными договорами | В партнерстве с Профсоюзом |
LA7 | Уровень производственного травматизма, уровень профессиональных заболеваний, коэффициент потерянных дней и коэффициент отсутствия на рабочем месте, а также общее количество смертельных исходов, связанных с работой, в разбивке по регионам | Условия труда и здоровый образ жизни |
LA8 | Существующие программы образования, обучения, консультирования, предотвращения и контроля риска для помощи сотрудникам, членам их семей и представителям населения в отношении тяжелых заболеваний | Обеспечение прозрачности, Обращение Президента, Председателя Правления Г.О. Грефа, |
LA9 | Отражение вопросов здоровья и безопасности в официальных соглашениях с профсоюзами | В партнерстве с Профсоюзом |
LA13 | Состав руководящих органов и персонала организации с разбивкой по полу и возрастной группе, указанием представительства меньшинств, а также других показателей разнообразия | Профиль и показатели деятельности |
Показатели результативности в области ответственности за продукцию | ||
PR8 | Общее количество обоснованных жалоб, касающихся нарушения неприкосновенности частной жизни потребителя и утере данных о потребителях | Безопасность как приоритет |
Показатели ответственности в области взаимодействия с обществом | ||
SO5 | Позиция в отношении государственной политики и участие в формировании государственной политики и лоббирование | Вместе с государством |
Отраслевое приложение к Руководству GRI для сектора финансовых услуг | ||
FS6 | Процентное содержание различных направлений деятельности в портфеле по конкретным регионам, размеру предприятий и секторам | Профиль и показатели деятельности |
FS13 | Пункты доступа к услугам организации в малонаселенных и экономически слаборазвитых регионах | Доступность банковских услуг |
FS14 | Инициативы, направленные на упрощение доступа лиц с ограниченными возможностями к финансовым услугам | Доступность банковских услуг, Добросовестная деловая практика |
FS16 | Инициативы, направленные на повышение финансовой грамотности, по типу их бенефициариев | Оздоровление и развитие экономики, Наши клиенты, Финансовая грамотность, В гармонии с обществом |