<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<!-- generator="Joomla! - Open Source Content Management" -->
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom"  xml:lang="ru-ru">
	<title type="text">Направление деятельности</title>
	<subtitle type="text">Региональное отделение Фонда социального страхования РФ по РИ</subtitle>
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://06fss.ru"/>
	<id>https://06fss.ru/index.php/deyat</id>
	<updated>2017-03-23T09:46:34+00:00</updated>
	<generator uri="http://joomla.org" version="2.5">Joomla! - Open Source Content Management</generator>
	<link rel="self" type="application/atom+xml" href="https://06fss.ru/index.php/deyat?format=feed&amp;type=atom"/>
	<entry>
		<title>Деятельность Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Ингушетия</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://06fss.ru/index.php/deyat/71-2014-10-21-15-05-32"/>
		<published>2014-10-21T12:04:33+01:00</published>
		<updated>2014-10-21T12:04:33+01:00</updated>
		<id>https://06fss.ru/index.php/deyat/71-2014-10-21-15-05-32</id>
		<author>
			<name>Administrator</name>
			<email>ingsite@mail.ru</email>
		</author>
		<summary type="html">&lt;div class=&quot;feed-description&quot;&gt;&lt;p style=&quot;text-align: center;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 14pt; font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;&quot;&gt;Деятельность Фонда социального страхования &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: center;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 14pt; font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;&quot;&gt;Российской Федерации по Республике Ингушетия&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;Основа государственного социального страхования заложена в Конституции Российской Федерации. В соответствии со ст. 39 Конституции Российской Федерации - каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. Поощряются добровольное социальное страхование, создание дополнительных форм социального обеспечения и благотворительность.&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;Вышеназванные конституционные нормы нашли свое развитие и закрепление в Трудовом кодексе Российской Федерации от 30.12.2001 года 197-ФЗ.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;В трудовом кодексе Российской Федерации закреплена обязанность работодателя осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами, а также возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, компенсировать моральный ущерб в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым Кодексом, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;Кроме того Трудовой Кодекс Российской Федерации закрепляет гарантии работнику при временной нетрудоспособности в виде выплаты пособия по временной нетрудоспособности, гарантии и компенсации при несчастном случае на производстве и профессиональном заболевании - в виде возмещения утраченного заработка рабочего, а также связанных с повреждением здоровья дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующих расходов в связи со смертью работника.&lt;br /&gt; Закреплено право женщины на отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком и право на получение в связи с этим пособий по обязательному социальному страхованию.&lt;br /&gt; Согласно ст. 210 ТК Российской Федерации одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда является защита законных интересов работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также членов их семей на основе обязательного социального страхования работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; color: #000000;&quot;&gt;&lt;strong&gt;Фонд социального страхования&lt;/strong&gt; -&lt;em&gt; это специализированное финансово-кредитное учреждение, управляющее средствами государственного социального страхования РФ.&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;em&gt;&lt;/em&gt;&lt;br /&gt; Фонд осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, законами РФ, указами Президента РФ, Постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, а также положением « О Фонде социального страхования Российской Федерации по Республике Ингушетия». &lt;br /&gt; В Фонд социального страхования РФ по Республике Ингушетия входит филиал, который создается региональным отделениям Фонда по согласованию с председателем фонда.&lt;br /&gt;- региональное отделение Фонда по Республике Ингушетия является юридическим лицом, имеет гербовую печать со своим наименованием, текущие, расчетные и иные счета в банках.&lt;br /&gt; Руководит деятельностью Фонда Управляющий- Белхороев Якуб Курейшович. Управляющий региональным отделением Фонда назначается Председателем Фонда Российской Федерации. Для обеспечения деятельности фонда создан специальный аппарат Фонда.&lt;br /&gt; Региональные отделения фонда образуются в субъектах РФ. Для обеспечения деятельности региональных отделений фонда и их филиалах созданы аппараты исполнительных органов фонда. Руководство региональными отделениями Фонда осуществляют управляющие, которые несут персональную ответственность за свою работу.&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;br /&gt; &lt;strong&gt;Основные задачи Фонда закреплены в Положении «О Фонде социального страхования РФ по РИ».&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;Ими являются:&lt;br /&gt;- обеспечение гарантированных государством пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, при рождении ребенка, по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, а также социального пособия на погребение или возмещение стоимости гарантированного перечня ритуальных услуг, санаторно-курортное обслуживание работников и их детей;&lt;br /&gt;- участие в разработке и реализации государственных программ охраны здоровья работников, мер по совершенствованию социального страхования;&lt;br /&gt;- осуществление мер обеспечивающих финансовую устойчивость фонда;&lt;br /&gt;- повышению квалификации специалистов для системы государственного социального страхования, разъяснительной работы среди страхователей и населения по вопросам социального страхования;&lt;br /&gt;- сотрудничество с аналогичными фондами (службами) других регионов по вопросам социального страхования.&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;br /&gt; &lt;strong&gt;Виды страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию, осуществляемые за счет Фонда социального страхования.&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;br /&gt; Согласно закону № 125- ФЗ «об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваниях» обеспечение по страхованию осуществляется:&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;1) в виде пособия по временной нетрудоспособности, назначаемого в связи со страховым случаем и выплачиваемого за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случае на производстве и профессиональных заболеваний;&lt;br /&gt;2) в виде страховых выплат:&lt;br /&gt;единовременной страховой выплаты застрахованному, либо лицам, имеющим право на получение такой выплаты в случае его смерти;&lt;br /&gt;ежемесячных страховых выплат застрахованному, либо лицам, имеющим право на получение таких выплат в случае его смерти&lt;br /&gt;3) в виде оплаты дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией застрахованного при наличии прямых последствий страхового случая.&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;</summary>
		<content type="html">&lt;div class=&quot;feed-description&quot;&gt;&lt;p style=&quot;text-align: center;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 14pt; font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;&quot;&gt;Деятельность Фонда социального страхования &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: center;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 14pt; font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;&quot;&gt;Российской Федерации по Республике Ингушетия&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;Основа государственного социального страхования заложена в Конституции Российской Федерации. В соответствии со ст. 39 Конституции Российской Федерации - каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. Поощряются добровольное социальное страхование, создание дополнительных форм социального обеспечения и благотворительность.&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;Вышеназванные конституционные нормы нашли свое развитие и закрепление в Трудовом кодексе Российской Федерации от 30.12.2001 года 197-ФЗ.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;В трудовом кодексе Российской Федерации закреплена обязанность работодателя осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами, а также возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, компенсировать моральный ущерб в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым Кодексом, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;Кроме того Трудовой Кодекс Российской Федерации закрепляет гарантии работнику при временной нетрудоспособности в виде выплаты пособия по временной нетрудоспособности, гарантии и компенсации при несчастном случае на производстве и профессиональном заболевании - в виде возмещения утраченного заработка рабочего, а также связанных с повреждением здоровья дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующих расходов в связи со смертью работника.&lt;br /&gt; Закреплено право женщины на отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком и право на получение в связи с этим пособий по обязательному социальному страхованию.&lt;br /&gt; Согласно ст. 210 ТК Российской Федерации одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда является защита законных интересов работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также членов их семей на основе обязательного социального страхования работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; color: #000000;&quot;&gt;&lt;strong&gt;Фонд социального страхования&lt;/strong&gt; -&lt;em&gt; это специализированное финансово-кредитное учреждение, управляющее средствами государственного социального страхования РФ.&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;em&gt;&lt;/em&gt;&lt;br /&gt; Фонд осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, законами РФ, указами Президента РФ, Постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, а также положением « О Фонде социального страхования Российской Федерации по Республике Ингушетия». &lt;br /&gt; В Фонд социального страхования РФ по Республике Ингушетия входит филиал, который создается региональным отделениям Фонда по согласованию с председателем фонда.&lt;br /&gt;- региональное отделение Фонда по Республике Ингушетия является юридическим лицом, имеет гербовую печать со своим наименованием, текущие, расчетные и иные счета в банках.&lt;br /&gt; Руководит деятельностью Фонда Управляющий- Белхороев Якуб Курейшович. Управляющий региональным отделением Фонда назначается Председателем Фонда Российской Федерации. Для обеспечения деятельности фонда создан специальный аппарат Фонда.&lt;br /&gt; Региональные отделения фонда образуются в субъектах РФ. Для обеспечения деятельности региональных отделений фонда и их филиалах созданы аппараты исполнительных органов фонда. Руководство региональными отделениями Фонда осуществляют управляющие, которые несут персональную ответственность за свою работу.&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;br /&gt; &lt;strong&gt;Основные задачи Фонда закреплены в Положении «О Фонде социального страхования РФ по РИ».&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;Ими являются:&lt;br /&gt;- обеспечение гарантированных государством пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, при рождении ребенка, по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, а также социального пособия на погребение или возмещение стоимости гарантированного перечня ритуальных услуг, санаторно-курортное обслуживание работников и их детей;&lt;br /&gt;- участие в разработке и реализации государственных программ охраны здоровья работников, мер по совершенствованию социального страхования;&lt;br /&gt;- осуществление мер обеспечивающих финансовую устойчивость фонда;&lt;br /&gt;- повышению квалификации специалистов для системы государственного социального страхования, разъяснительной работы среди страхователей и населения по вопросам социального страхования;&lt;br /&gt;- сотрудничество с аналогичными фондами (службами) других регионов по вопросам социального страхования.&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;br /&gt; &lt;strong&gt;Виды страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию, осуществляемые за счет Фонда социального страхования.&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;br /&gt; Согласно закону № 125- ФЗ «об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваниях» обеспечение по страхованию осуществляется:&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;1) в виде пособия по временной нетрудоспособности, назначаемого в связи со страховым случаем и выплачиваемого за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случае на производстве и профессиональных заболеваний;&lt;br /&gt;2) в виде страховых выплат:&lt;br /&gt;единовременной страховой выплаты застрахованному, либо лицам, имеющим право на получение такой выплаты в случае его смерти;&lt;br /&gt;ежемесячных страховых выплат застрахованному, либо лицам, имеющим право на получение таких выплат в случае его смерти&lt;br /&gt;3) в виде оплаты дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией застрахованного при наличии прямых последствий страхового случая.&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;</content>
		<category term="Направление деятельности" />
	</entry>
</feed>
