Назначение обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в виде единовременной и (или) ежемесячной страховой выплаты застрахованному либо лицам, имеющим право на получение страховых выплат в случае его смерти - ГУ - Алтайское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации

ГУ - Алтайское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации Государственные услуги

# Назначение обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в виде единовременной и (или) ежемесячной страховой выплаты застрахованному либо лицам, имеющим право на получение страховых выплат в случае его смерти

Место оказания услуги

Филиал №1- 656011, г. Барнаул, ул. Аносова, 6-а, тел. (3852) 566-157

Филиал №2- 656011, г. Барнаул, ул. Аносова, 6-а, тел. (3852) 566-221

Филиал №3- 656011, г. Барнаул, ул. Аносова, 6-а, тел. (3852) 566-123

Филиал №4- 658820, г. Славгород, ул. К. Маркса, 136, тел. (385 68) 5-18-69

Филиал №5- 658087, г. Новоалтайск, ул. Восточная, 1, тел. (38532) 46-1-13

Филиал №6- 659300, г. Бийск, ул. Льва Толстого, 141/1, тел. (3854) 555-204

Филиал №7- 658224, г. Рубцовск, пр-т Ленина, 60-а, тел. (38557) 2-92-98, 2-92-58

Время работы:

С понедельника по четверг с 08.00 до 17.00

пятница – с 08.00 до 16.00

обеденный перерыв с 12.00 до 12.48

Исчерпывающий перечень документов, необходимых в соответствии с нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги, подлежащих представлению заявителем:

Для предоставления государственной услуги заявителем представляются следующие документы в результате наступления страхового случая вследствие:

а) несчастного случая на производстве:

- заявление;

- акт о несчастном случае на производстве по форме, утвержденной постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 24 октября 2002 г. № 73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях» (Зарегистрирован Минюстом России 5 декабря 2002 г. № 3999);

- гражданско-правовой договор, предусматривающий уплату страховых взносов в пользу застрахованного;

- копия трудовой книжки по форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. № 225 «О трудовых книжках» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, № 16, ст. 1539; 2004, № 8, ст. 663; 2008, № 10, ст. 930, № 21, ст. 2456) или иного документа, подтверждающего нахождение пострадавшего в трудовых отношениях со страхователем;

- заключение учреждения медико-социальной экспертизы о степени утраты профессиональной трудоспособности застрахованного по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 20 октября 2005 г. № 643 «Об утверждении форм документов о результатах установления федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы степени утраты профессиональной трудоспособности в процентах и рекомендаций по их заполнению (Зарегистрирован Минюстом России 20 января 2006 г. № 7402).

б) профессионального заболевания:

- заявление;

- акт о случае профессионального заболевания по форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15 декабря 2000 г. № 967 «Об утверждении Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2000, № 52 ст. 5149);

- гражданско-правовой договор, предусматривающий уплату страховых взносов в пользу застрахованного;

- копия трудовой книжки по форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. № 225 «О трудовых книжках» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, № 16, ст. 1539; 2004, № 8, ст. 663; 2008, № 10, ст. 930, № 21, ст. 2456) или иного документа, подтверждающего нахождение пострадавшего в трудовых отношениях со страхователем;

- извещение лечебно-профилактического учреждения об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления) по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 мая 2001 г. № 176 «О совершенствовании системы расследования и учета профессиональных заболеваний в Российской Федерации» (Зарегистрирован Минюстом России 27 июля 2001 г. № 2828);

- заключение центра профессиональной патологии о наличии профессионального заболевания;

- заключение учреждения медико-социальной экспертизы о степени утраты профессиональной трудоспособности застрахованного по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 20 октября 2005 г. № 643 «Об утверждении форм документов о результатах установления федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы степени утраты профессиональной трудоспособности в процентах и рекомендаций по их заполнению (Зарегистрирован Минюстом России 20 января 2006 г. № 7402).

в) смерти застрахованного в результате несчастного случая на производстве:

- заявление;

- акт о несчастном случае на производстве по форме, утвержденной постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 24 октября 2002 г. № 73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях» (Зарегистрирован Минюстом России 5 декабря 2002 г. № 3999);

- гражданско-правовой договор, предусматривающий уплату страховых взносов в пользу застрахованного;

- копия трудовой книжки по форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. № 225 «О трудовых книжках» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, № 16, ст. 1539; 2004, № 8, ст. 663; 2008, № 10, ст. 930, № 21, ст. 2456) или иного документа, подтверждающего нахождение пострадавшего в трудовых отношениях со страхователем;

- свидетельство о смерти застрахованного по форме, утвержденной постановление Правительства Российской Федерации от 06 июля 1998 г.
№ 709 «О мерах по реализации Федерального закона «Об актах гражданского состояния» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, № 28, ст. 3359, № 45, ст. 5522; 2006, № 7, ст. 776; 2008, № 50, ст. 5958);

- справка жилищно-эксплуатационного органа, а при его отсутствии органа местного самоуправления о составе семьи умершего застрахованного;

- документ, подтверждающий, что один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи умершего, занятый уходом за детьми, внуками, братьями и сестрами застрахованного, не достигшими возраста 14 лет либо достигшими указанного возраста, но по заключению учреждения медико-социальной экспертизы или лечебно-профилактического учреждения признанными нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе, не работает;

- справка учебного учреждения о том, что имеющий право на получение страховых выплат член семьи умершего застрахованного учится в этом учебном учреждении по очной форме обучения;

- документ, подтверждающий факт нахождения на иждивении или установление права на получение содержания;

- заключение учреждения медико-социальной экспертизы о связи смерти пострадавшего с несчастным случаем на производстве;

- заключение учреждения медико-социальной экспертизы или медицинской организации о признании детей, внуков, братьев и сестер застрахованного, достигших возраста 14 лет, нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе.

г) смерти застрахованного в результате профессионального заболевания:

- заявление;

- акт о случае профессионального заболевания по форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15 декабря 2000 г. № 967 «Об утверждении Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2000, № 52 ст. 5149);

- извещение лечебно-профилактического учреждения об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления) по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 мая 2001 г. № 176 «О совершенствовании системы расследования и учета профессиональных заболеваний в Российской Федерации» (Зарегистрирован Минюстом России 27 июля 2001 г. № 2828);

- заключение центра профессиональной патологии о наличии профессионального заболевания;

- гражданско-правовой договор, предусматривающий уплату страховых взносов в пользу застрахованного;

- копия трудовой книжки по форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. № 225 «О трудовых книжках» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, № 16, ст. 1539; 2004, № 8, ст. 663; 2008, № 10, ст. 930, № 21, ст. 2456) или иного документа, подтверждающего нахождение пострадавшего в трудовых отношениях со страхователем;

- свидетельство о смерти застрахованного по форме, утвержденной постановление Правительства Российской Федерации от 06 июля 1998 г.
№ 709 «О мерах по реализации Федерального закона «Об актах гражданского состояния» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, № 28, ст. 3359, № 45, ст. 5522; 2006, № 7, ст. 776; 2008, № 50, ст. 5958);

- справка жилищно-эксплуатационного органа, а при его отсутствии органа местного самоуправления о составе семьи умершего застрахованного;

- документ, подтверждающий, что один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи умершего, занятый уходом за детьми, внуками, братьями и сестрами застрахованного, не достигшими возраста 14 лет либо достигшими указанного возраста, но по заключению учреждения медико-социальной экспертизы или лечебно-профилактического учреждения признанными нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе, не работает;

- справка учебного учреждения о том, что имеющий право на получение страховых выплат член семьи умершего застрахованного учится в этом учебном учреждении по очной форме обучения;

- документ, подтверждающий факт нахождения на иждивении или установление права на получение содержания;

- заключение учреждения медико-социальной экспертизы о связи смерти пострадавшего с профессиональным заболеванием;

- заключение учреждения медико-социальной экспертизы или медицинской организации о признании детей, внуков, братьев и сестер застрахованного, достигших возраста 14 лет, нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе.

Для назначения ежемесячной страховой выплаты заявители дополнительно к документам, указанным в пунктах а) - г), представляют:

- документ, удостоверяющий личность гражданина;

- документ, справку о заработке застрахованного за период, выбранный для расчета ежемесячных страховых выплат, в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Лица, проживающие за пределами Российской Федерации, помимо документов, указанных в пунктах а) - г), представляют также справку дипломатического представительства или консульского учреждения Российской Федерации о постоянном месте жительства пострадавшего за границей.

В случае если за получением государственной услуги обращается доверенное лицо или законный представитель застрахованного или лица, имеющего право на получение страховых выплат в случае его смерти, то предъявляются также документы, удостоверяющие полномочия доверенного лица или законного представителя.

Перечень документов (их заверенных копий), необходимых для назначения и выплаты обеспечения по страхованию в виде единовременной и (или) ежемесячной страховой выплаты, определяется территориальным органом ФСС РФ для каждого страхового случая в зависимости от требований нормативных правовых актов, действовавших на день наступления страхового случая и составления документов, а также категории заявителя.

Документы, необходимые для назначения ежемесячной и единовременной страховой выплаты в результате наступления страхового случая (кроме заявления) должны быть представлены на бумажном носителе.

Факты, имеющие юридическое значение для назначения обеспечения по страхованию в случае отсутствия документов, удостоверяющих наступление страхового случая и (или) необходимых для страховых выплат, а также в случае несогласия заинтересованного лица с содержанием таких документов, устанавливаются судом.

Копии документов, представляемых заявителем в территориальный орган ФСС РФ, должны быть заверены нотариально либо организацией (индивидуальным предпринимателем), в которой (у которого) подлинники таких документов находятся.

Стоимость услуги – бесплатно

Срок оказания услуги – решение о назначении страховой выплаты или об отказе в назначении страховых выплат принимается не позднее 10 дней (в случае смерти застрахованного – не позднее 2 дней) со дня поступления заявления на получение страховых выплат и всех необходимых документов (их заверенных копий), предусмотренных пунктами 18 и 19 Административного регламента для каждого страхового случая.

О принятом решении заявитель информируется в 10-дневный срок со дня принятия решения о назначении страховой выплаты или об отказе в назначении страховых выплат.

Условия предоставления услуги:

1. Наличие у заявителя оснований для предоставления государственной услуги.

2. Представление заявителем всех необходимых документов, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

3. Обращение заявителя за предоставлением государственной услуги в установленный законодательством Российской Федерации срок.

Предоставление государственной услуги осуществляется в соответствии:

Федеральный закон от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»;

Федеральный закон от 16 июля 1999 г. № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования»;

Федеральный закон от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

Федеральный закон от 5 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Положение о Фонде социального страхования Российской Федерации, утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 12 февраля 1994 г. № 101;

постановление Правительства Российской Федерации от 17 июля 2000 г. № 529 «Об утверждении Положения об осуществлении обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний лиц, имеющих право на его получение и выехавших на постоянное место жительства за пределы Российской Федерации».

Порядок обжалования действий ( бездействий) органа, предоставляющего

государственную услуг, а также его должностных лиц.

Заявители вправе обжаловать решения, принятые в ходе предоставления государственной услуги (на любом этапе), действия (бездействие) должностных лиц территориальных органов Фонда в досудебном и судебном порядке.

Заявители имеют право обратиться с жалобой лично или направить жалобу в письменной форме, в том числе в форме электронного документа, руководителю территориального органа Фонда (его заместителю), в Фонд в случае обжалования действий должностных лиц территориального органа Фонда, ответственных за предоставление государственной услуги.

Должностные лица территориальных органов Фонда проводят личный прием заявителей обратившихся с жалобой.

Жалобы заявителей остаются без рассмотрения в следующих случаях:

в жалобе не указаны фамилия заявителя, направившего жалобу, и (или) почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ;

в жалобе содержатся нецензурные либо оскорбительные выражения, угрозы жизни, здоровью и имуществу должностного лица Фонда или территориального органа Фонда, а также членов его семьи (при этом заявителю, направившему жалобу, сообщается о недопустимости злоупотребления правом);

текст жалобы не поддается прочтению;

ответ по аналогичной жалобе неоднократно давался заявителю.

При обращении заявителей с жалобой в письменной форме, в том числе в форме электронного документа, срок ее рассмотрения не должен превышать тридцати календарных дней со дня ее регистрации в Фонде, территориальном органе Фонда.

В случае если по жалобе заявителя требуется провести расследование или проверку, срок рассмотрения жалобы может быть продлен, но не более чем на пятнадцать календарных дней по решению должностного лица Фонда, территориального органа Фонда, в который поступила жалоба. О продлении срока рассмотрения жалобы заявитель уведомляется письменно с указанием причин его продления в общеустановленном порядке.

По результатам рассмотрения жалобы должностным лицом территориального органа Фонда принимается решение о полном или частичном удовлетворении требований заявителя, изложенных в жалобе, либо об отказе в их удовлетворении.

Письменный ответ, содержащий результаты рассмотрения жалобы, направляется заявителю в общеустановленном порядке.

Заявители вправе обжаловать решения, принятые в ходе предоставления государственной услуги, действия или бездействие должностных лиц территориального органа Фонда в судебном порядке путем подачи заявления в суд в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Обратиться за получением государственной услуги можно в электронном виде через портал gosuslugi.ru.

- Версия для печати

Адрес:
656031, РФ, Алтайский край, г.Барнаул, ул.Крупской, 97-Д

Телефоны | Режим работы |

Приёмная

для граждан:

(3852) 29-16-04 - приёмная
(3852) 29-16-05 - факс
понедельник - четверг с 08.00 до 17.00
пятница – с 08.00 до 16.00
обеденный перерыв с 12.00 до 12.48

Создание сайта
ADT Web Solutions

© 2001-2017 ГУ - Алтайское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации