Сотрудник работает в организации с 01.04.2011г. по договору гражданско-правового характера. В период с 2009 г. по 31.03.2011 г. работал в другой организации по трудовому договору и имел заработок облагаемый взносами ФСС. Можем ли мы принять от него б/л за май 2011 г. или он должен предоставить его предыдущему работодателю или он не имеет права на его оплату? -

[an error occurred while processing this directive]

ГУ - Самарское региональное отделение ФСС РФ Вопросы и ответы Ответы на вопросы

# Сотрудник работает в организации с 01.04.2011г. по договору гражданско-правового характера. В период с 2009 г. по 31.03.2011 г. работал в другой организации по трудовому договору и имел заработок облагаемый взносами ФСС. Можем ли мы принять от него б/л за май 2011 г. или он должен предоставить его предыдущему работодателю или он не имеет права на его оплату?

Пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается работникам, которые трудятся на основании трудового договора (п. 1 ч. 1 ст. 2, ч. 1 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»). Следовательно, если лицо выполняет для вас работу (оказывает вам услуги) по договору гражданско-правового характера, такое пособие ему не положено и вы не должны его выплачивать.

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам в случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы или деятельности (ч. 2 ст. 5 №255-ФЗ).

Таким образом, в Вашем случае, работник не имеет право на оплату листка нетрудоспособности.

К списку »

[an error occurred while processing this directive]