title: Personal Resources of Specialists Psychological Prosperity in the Field of Information Technology
metadata.name: dc.contributor.advisor
metadata.value: Круглова Марина Анатольевна
metadata.lang: ru_RU
metadata.name: dc.contributor.author
metadata.value: Назарова Маргарита Сергеевна
metadata.lang: ru_RU
metadata.name: dc.contributor.author
metadata.value: Nazarova Margarita
metadata.lang: en_GB
metadata.name: dc.contributor.editor
metadata.value: Мясникова Светлана Валериевна
metadata.lang: ru_RU
metadata.name: dc.contributor.editor
metadata.value: Miasnikova Svetlana Vаlerievnа
metadata.lang: en_GB
metadata.name: dc.date.accessioned
metadata.value: 2017-09-29T14:06:19Z
metadata.lang: -
metadata.name: dc.date.available
metadata.value: 2017-09-29T14:06:19Z
metadata.lang: -
metadata.name: dc.date.issued
metadata.value: 2017
metadata.name: dc.identifier.other
metadata.value: 031021
metadata.lang: en_GB
metadata.name: dc.identifier.uri
metadata.value: http://hdl.handle.net/11701/8010
metadata.lang: -
metadata.name: dc.description.abstract
metadata.value: Для изучения взаимосвязи психологического благополучия и личностных ресурсов было опрошено 60 специалистов в сфере информационных технологий разного должностного статуса, из них 30 руководителей и 30 подчиненных. Измерялись следующие показатели: психологическое благополучие (шкала психологического благополучия К. Рифф), психологические характеристики (опросник Д. Кейрси), уровень самоорганизации деятельности (опросник самоорганизация деятельности ОСД, разработанный Е.Ю. Мандриковой). Обработка данных проводилась при помощи корреляционного и сравнительного анализа. Результаты: Уровень психологического благополучия специалистов в сфере информационных технологий находится выше среднего значения, при этом общий уровень психологического благополучия выше у руководителей, чем у подчиненных. 95% специалистов в сфере информационных технологий имеют психологический тип «сенсорно-планирующий». Среди руководителей преобладают интроверты, среди подчиненных – экстраверты. Руководители имеют более высокий уровень самоорганизации деятельности, чем подчиненные. Чем старше специалист в сфере информационных технологий и чем дольше он работает, тем выше он оценивает свой уровень психологического благополучия и имеет более высокий уровень самоорганизации деятельности. Выше свой уровень психологического благополучия оценивают специалисты более интровертивные и с более высоким уровнем самоорганизации деятельности.
metadata.lang: ru_RU
metadata.name: dc.description.abstract
metadata.value: Sixty experts in IT sphere of different job standings, including thirty managers and thirty employees were interviewed for a research concerning the relationship of psychological well-being and personal resources. The following indicators were determined during the research: the psychological well-being (the scale of psychological wellbeing by K. Riff), psychological features (A questionnaire by D. Karsi), the level of self-activity (OSD self-organization activities questionnaire, designed by E. J. Mandrikov). The data was analyzed by using correlational and comparative analysis. Results: the level of professionals psychological well-being in IT sphere is above average index, however the overall level of psychological well-being is higher among managers than the subordinates. 95% of professionals in the IT sphere are "sensory-planning" personality type. Introverts are dominating among managers as well as extroverts are dominating among subordinates. Managers have a higher level of self-organization activity, than the subordinates. Elder and longer working specialists in IT sphere appreciate their high level of psychological well-being as well as self-organization skills. Higher level of psychological well-being is appreciated by introvert professionals with a higher level of self-organization skills.
metadata.lang: en_GB
metadata.name: dc.language.iso
metadata.value: ru
metadata.name: dc.subject
metadata.value: Психологическое благополучие
metadata.lang: ru_RU
metadata.name: dc.subject
metadata.value: личностные ресурсы
metadata.lang: ru_RU
metadata.name: dc.subject
metadata.value: информационные технологии
metadata.lang: ru_RU
metadata.name: dc.subject
metadata.value: ресурсная психология
metadata.lang: ru_RU
metadata.name: dc.subject
metadata.value: самоорганизация
metadata.lang: ru_RU
metadata.name: dc.subject
metadata.value: психологические характеристики
metadata.lang: ru_RU
metadata.name: dc.subject
metadata.value: Psychological well-being
metadata.lang: en_GB
metadata.name: dc.subject
metadata.value: personal resources
metadata.lang: en_GB
metadata.name: dc.subject
metadata.value: Information Technology
metadata.lang: en_GB
metadata.name: dc.subject
metadata.value: Resource psychology
metadata.lang: en_GB
metadata.name: dc.subject
metadata.value: Self-organization
metadata.lang: en_GB
metadata.name: dc.subject
metadata.value: Psychological characteristics
metadata.lang: en_GB
metadata.name: dc.title
metadata.value: Personal Resources of Specialists Psychological Prosperity in the Field of Information Technology
metadata.lang: en_GB
metadata.name: dc.title.alternative
metadata.value: Личностные ресурсы психологического благополучия специалистов в сфере информационных технологий
metadata.lang: ru_RU
resources.filename: Diplom_Nazarova_korrekciya.docx
resources.url: https://dspace.spbu.ru/bitstream/11701/8010/1/Diplom_Nazarova_korrekciya.docx
resources.format: Microsoft Word XML
resources.description: Article
resources.size: 304,93 kB
resources.filename: reviewSV_Otzyv_na_VKR_(Nazarova).docx
resources.url: https://dspace.spbu.ru/bitstream/11701/8010/2/reviewSV_Otzyv_na_VKR_%28Nazarova%29.docx
resources.format: Microsoft Word XML
resources.description: ReviewSV
resources.size: 16,23 kB
resources.filename: reviewSV_st001892_Myasnikova_Svetlana_Valerievna_(supervisor)(Ru).txt
resources.url: https://dspace.spbu.ru/bitstream/11701/8010/3/reviewSV_st001892_Myasnikova_Svetlana_Valerievna_%28supervisor%29%28Ru%29.txt
resources.format: Text
resources.description: ReviewSV
resources.size: 2,02 kB