Руководитель группы продуктового обучения
Должностные обязанности |
- Оценка потребности в обучении фронт-персонала ;
- Оценка знаний сотрудников ;
- Построение системы обучения ;
- Разработка курсов (очных, дистанционных, вебинаров) ;
- Поддержание контактов с подразделением, занимающимся разработкой продуктов;
- Организация обучения (продукты, программы, банковское дело)с привлечением экспертов;
- Организация обучения новых сотрудников;
- Разработка тестов и оценка результатов тестирования.
|
Город | Санкт-Петербург, м.Площадь Ленина |
Компенсационный пакет |
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- Социальный пакет;
- График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
|
Образование | высшее |
Опыт работы | от 1 года |
Квалификационные требования |
- Опыт разработки и внедрения системы продуктового обучения в компании;
- Опыт разработки программ в формате семинара, тренинга, вебинара, дистанционного курса;
- Навыки разработки продуктовых курсов;
- Знание методологии разработки программ в формате семинара, тренинга, вебинара, дистанционного курса;
- Умение работать со взрослой аудиторией в формате тренинга, лекции, семинара;
- Навыки руководства людьми, опыт руководства от 1 года;
- Навыки ведения переговоров;
- Владение методиками оценки эффективности обучения;
- Ориентация на результат, стремление достигать высоких результатов для бизнеса;
- Знание рынка банковских услуг;
- Ответственность, ориентация на обслуживание клиента, умение работать в команде, системное мышление;
- Опытный пользователь ПК
|
Резюме на данную вакансию просим высылать на электронный адрес v.alekseeva@sovbank.ru