Комитет по труду и занятости населения Московской области

| Главная Новости |

ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ
| Основное меню

1. | Новости

2. | Комитет

3. | Официальная хроника

4. | Целевые программы

5. | Нормативно-правовые акты

6. | Основные направления деятельности

7. | Центры занятости населения

8. | Государственный заказ

9. | Взаимодействие Комитета

10. | Соблюдение прав и свобод граждан

11. | Контакты

12. | Антикоррупционная экспертиза

13. | Государственные услуги, оказываемые в электронном виде

14. | Мероприятия по выполнению указов Президента Российской Федерации В.В. Путина

15. | Мероприятия по обращению Губернатора Московской области А.Ю. Воробьёва «Наше Подмосковье. Приоритеты развития»

| Поиск

Укажите слово для поиска:

| март 2014 |

|  |  |  |  | 1 | 2
3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16
17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23
24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30
31 |  |  |  |  |  |

1. Новости

раздел “1. Новости”
16.04.2010 09:13
Круглый стол по вопросу «Молодежной занятости» был проведен в ГУ МО Волоколамском центре занятости населения 14 апреля 2010 г.

В работе Круглого стола принимали участие Главы муниципальных образований Волоколамского района, работодатели, наиболее активно сотрудничающие с Центром занятости населения по вопросу трудоустройства молодежи, работодатели, с которыми ЦЗН хотел бы наладить работу в этой области, директора Лотошинского и Шаховского ЦЗН, представители отдела содействия в трудоустройстве и социальных выплат и юридического отдела Комитета по труду и занятости населения Московской области.

Обсудив ситуацию, сложившуюся на рынке труда Волоколамского муниципального района, с целью предотвращения развития дальнейших негативных явлений в сфере занятости молодежи, участники круглого стола пришли к выводу, что для нормализации положения на рынке труда необходимо проведение скоординированной экономической политики в Волоколамском районе.

Для достижения этой цели необходимо:

Рекомендовать Администрациям муниципальных образований:

1. Содействовать ГУ МО Волоколамскому ЦЗН в работе по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет.

2. Информировать ГУ МО Волоколамский ЦЗН о планах социально-экономического развития территории в части создания новых рабочих мест с целью проведения мероприятий активной политики занятости, в том числе трудоустройства молодежи с учетом перспективного развития рынка труда.

3. Размещать на сайтах муниципальных образований информацию о работодателях, организующих рабочие места для молодежи, в том числе для несовершеннолетних граждан.

Рекомендовать директору центра занятости:

1. При обращении в ЦЗН работодателей, имеющих возможность организовать рабочие места для несовершеннолетних граждан, заносить списки временных рабочих мест в созданную базу данных, в том числе в ПК для самостоятельного поиска работы.

2. Проводить ярмарки вакансий для молодежи с работодателями, готовыми создавать рабочие места.

3. Подготовить совместно с Администрациями муниципальных образований справку о положении молодежи на рынке труда муниципального образования с анализом структуры состоящих на учете безработных граждан данной категории и заявленных вакансий, потенциала ищущих работу граждан, причин, препятствующих успешному трудоустройству, принимаемых мерах и планах по нормализации ситуации на местных рынках труда.

Проводить работу по подбору кандидатов на организованные рабочие места из числа несовершеннолетних граждан.

© Copyright 2005–2014 Комитет по труду и занятости населения Московской области support@moinform.ru |  | Все права на материалы, находящиеся на сайте, охраняются в соответствии с законодательством РФ, в том числе, об авторском праве и смежных правах.