№п/п;Наименование Указов Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года;Наименование показателя;Реквизиты документа (НПА, поручения и т.д.);Наименование мероприятия;Результат исполнения мероприятия;Дата исполнения мероприятия (план);Дата исполнения мероприятия (факт);Финансирование / Отчетная дата (период) значения показателя;Финансирование из федерального бюджета, код бюджетной классификации Российской Федерации, ГРБС;Финансирование из федерального бюджета, код бюджетной классификации Российской Федерации, Рз;Финансирование из федерального бюджета, код бюджетной классификации Российской Федерации, Пр;Финансирование из федерального бюджета, код бюджетной классификации Российской Федерации, ЦСР;Финансирование из федерального бюджета, код бюджетной классификации Российской Федерации, ВР;Финансирование из федерального бюджета, тыс.руб. / план;Финансирование из федерального бюджета, тыс.руб. / факт;Финансирование из федерального бюджета, тыс.руб. / отклонение;Финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области, код бюджетной классификации Российской Федерации, ГРБС;Финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области, код бюджетной классификации Российской Федерации, Рз;Финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области, код бюджетной классификации Российской Федерации, Пр;Финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области, код бюджетной классификации Российской Федерации, ЦСР;Финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области, код бюджетной классификации Российской Федерации, ВР;Финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области, тыс.руб. / план;Финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области, тыс.руб. / факт;Финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области, тыс.руб. / отклонение;Внебюджетное финансирование, тыс.руб. / план;Внебюджетное финансирование, тыс.руб. / факт;Внебюджетное финансирование, тыс.руб. / отклонение;Примечание;
1.1.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Рост реальной заработной платы относительно 2011 года;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
2.1.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии города  от 11.02.2010 № 435 (с изменениями и дополнениями)  "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений";Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;;2012;2012;2013;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
2.2.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии города  от 11.02.2010 № 435 (с изменениями и дополнениями) "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                      ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе за 2014 год составило 106,2 % ;2012;2012;2014;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;В местном бюджете финансирование ФОТ не предусмотрено;
2.3.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии города  от 11.02.2010 № 435 (с изменениями и дополнениями) "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                      ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;По данным, опубликованным на официальном сайте Вологдастат отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе за 1 полугодие 2015 года составило 127,6 %. ;2012;2012;2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;В местном бюджете финансирование ФОТ не предусмотрено;
2.4.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;По данным, опубликованным на официальном сайте Вологдастат отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе за 9 месяцев 2015 года составило 105,2 %.;2012;2012;2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;В местном бюджете финансирование ФОТ не предусмотрено;
2.5.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;По данным официального государственного статистического наблюдения за 2015 год отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе  составило 115,1.;2012;2012;2015;0;0;;;;;;;;;;;;;;;;;0;В местном бюджете финансирование ФОТ не предусмотрено;
2.6.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;По состоянию на 27.05.2016 года прогнозное зачение данного показателя за 1 квартал 2016 года составило 114,8 %.  В связи с тем , что по состоянию на 27.05.2016 года отсутствует официальная информация о средней заработной в регионе за 1 квартал 2016 года, данный показатель рассчитан по отношению к  средней заработной плате в регионе за  2015 год. После опубликования официальной информации о фактическом размере средней заработной платы в регионе за  1 квартал 2016 года значение данного показателя будет откорректировано.;2012;2012;1 квартал 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;В местном бюджете финансирование ФОТ не предусмотрено;
2.7.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;В связи с тем, что по состоянию на 07.07.2016 года отсутствует информация о размере средней заработной платы в регионе за 1 квартал 2016 года и за 1 полугодие 2016 года, данный показатель рассчитан по отношению к средней заработной плате в регионе за 2015 год: 34815,29/24290,0 × 100 = 143,3 %. После опубликования на сайте Росстат официальной информации о размере средней заработной платы в регионе за 1 полугодие 2016 года значение данного показателя будет откорректировано.;2012;2012;1 полугодие 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;В местном бюджете финансирование ФОТ не предусмотрено;
2.8.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;В связи с тем, что по состоянию на 09.12.2016 года отсутствует информация о размере средней заработной платы в регионе за 1 квартал 2016 года, за 1 полугодие 2016 года, за 9 месяцев 2016 года данный показатель рассчитан по отношению к средней заработной плате в регионе за 2015 год: 27767,5/24290,0 × 100 = 114,3 %.  Средняя заработная плата педагогических работников образовательных учреждений общего образования за 9 месяцев 2016 года по официциальным данным статистической информации, опубликованной на сайте Росстат  составила 27767,5 рублей.;2012;2012;9 месяцев 2016 г.;;;;;;;;;805;;;120172010;111;915872,9;686904,7;228986,2;9189,4;9189,4;0;Плановое финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области указано на 2016 год, факт указан за 9 месяцев 2016 года.;
2.9.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;В связи с тем, что по состоянию на 13.02.2017 года отсутствует информация о размере средней заработной платы в регионе за 1 квартал 2016 года, за 1 полугодие 2016 года, за 9 месяцев 2016 года, за 2016 год  данный показатель рассчитан по отношению к средней заработной плате в регионе за 2015 год: 28708,6/24290,0 × 100 = 118,2 %.  Средняя заработная плата педагогических работников образовательных учреждений общего образования  по  данным статистического отчета формы ЗП - образование  за 12 месяцев 2016 года составила 28708,6 рублей.;2012;2012;12 месяцев 2016 г.;;;;;;;;;805;;;120172010;111;886372,9;886372,9;0;15461,3;15461,3;0;Плановое финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области указано на 2016 год, факт указан за  2016 год.;
3.3.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе;Постановление мэрии города  от 06.09.2012 № 4729 (с изменениями и дополнениями) "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных дошкольных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями);Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;По данным, опубликованным на официальном сайте Вологдастат отношение средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе за 1 полугодие 2015 года составило 101,8%.;2013;2014;2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;В местном бюджете финансирование ФОТ не предусмотрено;
3.4.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе;Постановление мэрии города  от 06.09.2012 № 4729 (с изменениями и дополнениями) "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных дошкольных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями);Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;По данным, опубликованным на официальном сайте Вологдастат отношение средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе за 9 месяцев 2015 года составило 103,8%.;2013;2014;2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;В местном бюджете финансирование ФОТ не предусмотрено;
3.5.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе;Постановление мэрии города от 06.09.2012 № 4729 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных дошкольных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями);Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы  в сфере общего образования в регионе ;По данным официальной информации, размещенной на сайте Вологдастат, значение данного показателя за 2015 год составило 103,7 %. ;2013;2014;2015;;0;;;;;;;;;;;;;;;;;0;В местном бюджете финансирование ФОТ не предусмотрено;
3.6.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе;Постановление мэрии города от 06.09.2012 № 4729 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных дошкольных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями);Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы  в сфере общего образования в регионе ;По данным официального государственного статистического наблюдения за 1 квартал 2016 года отношение средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе составило 95,5 %. ;2013;2014;1 квартал 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;В местном бюджете финансирование ФОТ не предусмотрено;
3.7.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе;Постановление мэрии города от 06.09.2012 № 4729 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных дошкольных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями);Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы  в сфере общего образования в регионе ;В связи с тем, что по состоянию на 07.07.2016 года отсутствует информация о размере средней заработной платы в сфере общего образования в регионе за 1 полугодие 2016 года, данный показатель рассчитан по отношению к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе за 1 квартал 2016 года:  26961,99/22737,8 × 100 = 118,6 После опубликования на сайте Вологдастат официальной информации о размере средней заработной платы в сфере общего образования в регионе за 1 полугодие 2016 года значение данного показателя будет откорректировано.;2013;2014;1 полугодие 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;В местном бюджете финансирование ФОТ не предусмотрено;
3.8.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе;Постановление мэрии города от 06.09.2012 № 4729 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных дошкольных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями);Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы  в сфере общего образования в регионе ;По  официальным  данным государственного статистического наблюдения за 9 месяцев 2016 года: 23047,5/23082,2*100% = 99,8%, где 23047,5 - средняя заработная плата педагогических работников дошкольных образовательных учреждений за 9 месяцев 2016 года; 23082,2 - средняя заработная плата в сфере общего образования в регионе за 9 месяцев 2016 года.;2013;2014;9 месяцев 2016 г.;;;;;;;;;805;;;110172010;111;794253,6;595690,2;198563,4;5297;5297;0;Плановое финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области указано на 2016 год, факт указан за 9 месяцев 2016 года.;
3.9.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе;Постановление мэрии города от 06.09.2012 № 4729 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных дошкольных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями);Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы  в сфере общего образования в регионе ;В связи с тем, что по состоянию на 13.02.2017 года отсутствует информация о размере средней заработной платы в сфере общего образования в регионе за 2016 год, данный показатель рассчитан по отношению к средней заработной плате в сфере общего образования в регионе за 9 месяцев 2016 года:  24607,04/23082,2 × 100 = 106,6%. После опубликования на сайте Вологдастат официальной информации о размере средней заработной платы в сфере общего образования в регионе за 12 месяцев 2016 года значение данного показателя будет откорректировано.;2013;2014;12 месяцев 2016 г.;;;;;;;;;805;;;110172010;111;825307,2;825307,2;0;10807,7;10807,7;0;Плановое финансирование из консолидированного бюджета Вологодской области указано на 2016 год, факт указан за  2016 год.;
4.3.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» ;Отношение средней заработной платы педагогических работников учреждений дополнительного образования к средней заработной плате учителей в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы учителей в регионе ;По данным, опубликованным на официальном сайте Вологдастат отношение средней заработной платы педагогических работников учреждений дополнительного образования (с учетом педагогических работников дополнительного образования учреждений, подведомственных управлению по делам культуры и комитету по физической культуре и спорту) к средней заработной плате учителей в регионе за 9 месяцев 2015 года составило 72,2 %. ;2018;2015;2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;Указано плановое значение объема финансирования фонда оплаты труда педагогических работников за счет средств местного бюджета на 2015 год.  Фактическое значение указано за 9 месяцев  2015 года;
4.4.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» ;Отношение средней заработной платы педагогических работников учреждений дополнительного образования к средней заработной плате учителей в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы учителей в регионе ;По данным официальной информации, размещенной на сайте Вологдастат, значение данного показателя за 2015 год составило 78,1 %. ;2018;2015;2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;Указано плановое значение объема финансирования фонда оплаты труда педагогических работников за счет средств местного бюджета на 2015 год.  Фактическое значение указано за 12 месяцев  2015 года.  ;
4.5.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» ;Отношение средней заработной платы педагогических работников учреждений дополнительного образования к средней заработной плате учителей в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы учителей в регионе ;По данным официального государственного статистического наблюдения за 1 квартал 2016 года  отношение средней заработной платы педагогических работников учреждений дополнительного образования (с учетом педагогических работников учреждений, подведомственныхкомитету по физической культуре и спорту и управлению по делам культуры мэрии) к средней заработной плате учителей в регионе составило 84,5 %. ;2018;2016;1 квартал 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;Указано плановое значение объема финансирования фонда оплаты труда педагогических работников за счет средств местного бюджета на 1 квартал 2016 года.  Фактическое значение указано за 1 квартал  2016 года.  ;
4.6.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» ;Отношение средней заработной платы педагогических работников учреждений дополнительного образования к средней заработной плате учителей в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы учителей в регионе ;В связи с тем, что по состоянию на 07.07.2016 года отсутствует информация о размере средней заработной платы учителей в регионе за 1 полугодие 2016 года, данный показатель рассчитан по отношению к средней заработной плате учителей в регионе за 1 квартал 2016 года: 26446,36/24358,41 × 100 = 108,6%,  где 26446,36 - фактическая средняя заработная плата педагогических работников учреждений дополнительного образования, подведомственных управлению по делам культуры мэрии г. Череповца за 1 полугодие 2016 года;  24358,41 - 90 % от размера фактической средней заработной платы учителей в регионе за 1 квартал 2016 года (27064,9 - фактическая средняя заработная плата учителей в регионе за 1 квартал 2016 года) .  После опубликования на сайте Вологдастат официальной информации о размере средней заработной платы учителей в регионе за 1 полугодие 2016 года значение данного показателя будет откорректировано.;2018;2016;1 полугодие 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;Указано плановое значение объема финансирования фонда оплаты труда педагогических работников за счет средств местного бюджета на 1 полугодие 2016 года.  Фактическое значение указано за 1 полугодие  2016 года.  ;
4.7.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» ;Отношение средней заработной платы педагогических работников учреждений дополнительного образования к средней заработной плате учителей в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы учителей в регионе ;По официальным данным  государственного статистического наблюдения за 9  месяцев 2016 года: 22695,6/27103,7 × 100 = 83,7%,  где 22695,6 - средняя заработная плата педагогических работников учреждений дополнительного образования, подведомственных управлению образования,управлению по делам культуры мэрии г. Череповца, комитету по физической культуре и спорту за 9 месяцев 2016 года;  27103,7 -  средняя заработная плата учителей в регионе за 9 месяцев 2016 года.;2018;2016;9 месяцев 2016 г.;;;;;;;;;805;;;130100000;111;94972,3;94972,3;0;3672;2947;-0,725;Финансирование фонда оплаты труда педагогических работников осуществляется за счет средств местного бюджета. Отклонение за счет внебюджетных источников - в связи с отсутствием реального поступления внебюджетных  средств. ;
4.8.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» ;Отношение средней заработной платы педагогических работников учреждений дополнительного образования к средней заработной плате учителей в регионе;Постановление мэрии города от 11.02.2010 № 435 "Об утверждении Порядка и условий установления и применения окладов, коэффициентов, стимулирующих, компенсационных и иных выплат (доплат, надбавок, премий и других) руководителям, заместителям руководителя, главным бухгалтерам и работникам муниципальных образовательных учреждений (с изменениями и дополнениями); Постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 201 " Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования на 2013-2018 годы" (с изменениями); Постановление мэрии от 20.03.2014 № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца"                                                                                                                                   ;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы учителей в регионе ;В связи с тем, что по состоянию на 13.02.2017 года отсутствует информация о размере средней заработной платы учителей в регионе за 2016 год, данный показатель рассчитан по отношению к средней заработной плате учителей в регионе за 9 месяцев 2016 года: 24716,1/27103,7 × 100 = 91,2%,  где 24716,1 - фактическая средняя заработная плата педагогических работников учреждений дополнительного образования, подведомственных управлению образования, управлению по делам культуры мэрии г. Череповца, комитету по физической культуре и спорту за 2016 год;  27103,7 - размер средней заработной платы учителей в регионе за 9 месяцев 2016 года, согласно официальным данным, опубликованным на сайте Вологдастат.  После опубликования на сайте Вологдастат официальной информации о размере средней заработной платы учителей в регионе за  2016 год  значение данного показателя будет откорректировано.;2018;2016;12 месяцев 2016 г.;;;;;;;;;805;;;130100000;111;132357,3;132357,3;0;18312,1;12456,5;-5855,6;Финансирование фонда оплаты труда педагогических работников осуществляется за счет средств местного бюджета. Отклонение за счет внебюджетных источников - в связи с отсутствием реального поступления внебюджетных  средств. ;
6.2.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы за 1 полугодие 2015 года составил 16469 руб., норма - не ниже уровня 2014 года 15720 руб. ;2018;2015;1 полугодие 2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
6.3.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы за 9 месяцев 2015 года составил 16085 руб. (57,5% от средней заработной платы в регионе при норме 56,1%);2018;2015;9 месяцев 2015 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
6.4.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы за 9 месяцев 2015 года составил 16085 руб. (57,5% от средней заработной платы в регионе при норме 56,1%);2018;2015;2015 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
6.5.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы за 1 квартал 2016 года   составил 17 616 р.,норма- не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;1 квартал  2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
6.6.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы за 1 полугодие 2016 года составил 17 984 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;1 полугодие 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
6.7.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0220100000.;111;35949,9;35949,9;0;5825,8;3919;1906,8;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.8.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0220100000.;119;10957,4;10957,4;0;1817;1122,1;694,9;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.9.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0230100000.;111;23992,8;23992,8;0;22716,2;21977,8;738,400000000001;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.10.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0230100000.;119;7105,6;7105,6;0;6865,3;5718,6;1146,7;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.11.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210200000.;111;11717,4;11717,4;0;2211,2;1457,1;754,1;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.12.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210200000.;119;3350,7;3350,7;0;585,1;426,2;158,9;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.13.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210300000.;111;514,5;514,5;0;62,5;5,4;57,1;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.14.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210300000.;119;154,6;154,6;0;17,6;1,9;15,7;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.15.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210400000.;111;4806;4806;0;332,8;256,8;76;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.16.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210400000.;119;1440,2;1440,2;0;137,7;76,9;60,8;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.17.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210600000.;111;16909,2;16909,2;0;675,6;382,1;293,5;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.18.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210600000.;119;5070,7;5070,7;0;151,5;104,1;47,4;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.19.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210700000.;111;1730,2;1730,2;0;67,5;0;67,5;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.20.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210700000.;119;463,4;463,4;0;0;0;0;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Из внебюджетных источников финансирование не запланировано;
6.21.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210800000.;111;1823,7;1823,7;0;60;0;60;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.22.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за 9 месяцев  2016 года составил 17 343,05 р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210800000.;119;546,2;546,2;0;0;0;0;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Из внебюджетных источников финансирование не запланировано;
6.23.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0220100000.;111;61708;61708;0;17976,5;17424,4;552,099999999999; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.24.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0220100000.;119;18655,6;18655,6;0;4961,5;4482,4;479,1; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.25.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0230100000.;111;26112,5;26112,5;0;31721,4;30258;1463,4; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.26.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0230100000.;119;7845,6;7845,6;0;9311;8884,2;426,799999999999;Указано плановое значение 9 месяцев ФОТ в разрезе КЦСР и КВР,утвержденное ПФХД. Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.27.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210200000.;111;19647,7;19647,7;0;3102,8;2089,9;1012,9; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.28.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210200000.;119;5933,5;5933,5;0;856,5;597,5;259; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.29.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210300000.;111;723,9;723,9;0;76,9;31,7;45,2; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.30.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210300000.;119;245,5;245,5;0;22;9,5;12,5; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.31.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210400000.;111;5029,7;5029,7;0;520,8;430,5;90,3; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.32.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210400000.;119;1518,9;1518,9;0;137,7;126,3;11,4; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.33.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210600000.;111;28721,8;28721,8;0;703,1;488;215,1; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.34.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210600000.;119;8810,1;8810,1;0;164,2;134,6;29,6; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.35.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210700000.;111;2760,2;2760,2;0;0;0;0; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.36.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210700000.;119;788,2;788,2;0;0;0;0; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.37.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210800000.;111;3140,6;3140,6;0;0;0;0; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.38.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0210800000.;119;945,3;945,3;0;0;0;0; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.39.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0230600000.;111;329,1;329,1;0;650;120,4;529,6; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.40.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0230600000.;119;99,3;99,3;0;196,3;0;196,3; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.41.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0230400000.;111;0;0;0;9434,2;8852,6;581,6; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
6.42.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Доведение размера средней заработной платы до уровня средней заработной платы в регионе;Размер средней заработной платы по среднесписочной численности работников культуры за  2016 год составил 18 532,09  р., норма - не ниже уровня 2015 года 16 549 р.;2018;2016; 2016 г.;;;;;;;;;808;08.;01.;0230400000.;119;0;0;0;3028,6;2816,4;212,2; Отклонение за счет внебюджетных источников- в связи с отсутствием реального поступления финансовых средств ;
8.1.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы социальных работников к средней заработной плате в регионе (социальных работников учреждений социального обслуживания населения);Постановление мэрии города от 17.06.2013 № 2739 "Об утверждении плана мероприятий («дорожная карта») «Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения города Череповца (2013-2018 годы)", постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 204 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Вологодской области (2013 - 2018 годы);;;2018;2013;2013;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Финансовое обеспечение деятельности муниципальных бюджетных учреждений, подведомственных комитету социально защиты населения, осуществляется за счет средств областного бюджета;
8.2.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы социальных работников к средней заработной плате в регионе (социальных работников учреждений социального обслуживания населения);Постановление мэрии города от 17.06.2013 № 2739 "Об утверждении плана мероприятий («дорожная карта») «Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения города Череповца (2013-2018 годы)", постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 204 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Вологодской области (2013 - 2018 годы);;;2018;2014;2014;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Финансовое обеспечение деятельности муниципальных бюджетных учреждений, подведомственных комитету социально защиты населения, осуществляется за счет средств областного бюджета;
8.3.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы социальных работников к средней заработной плате в регионе (социальных работников учреждений социального обслуживания населения);Постановление мэрии города от 17.06.2013 № 2739 "Об утверждении плана мероприятий («дорожная карта») «Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения города Череповца (2013-2018 годы)", постановление Правительства Вологодской области от 25.02.2013 № 204 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Вологодской области (2013 - 2018 годы);;;2018;2015;2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Финансовое обеспечение деятельности муниципальных бюджетных учреждений, подведомственных комитету социально защиты населения, осуществляется за счет средств областного бюджета;
8.4.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы социальных работников к средней заработной плате в регионе (социальных работников учреждений социального обслуживания населения);Постановление мэрии города от 17.06.2013 № 2739 "Об утверждении плана мероприятий («дорожная карта») «Повышение эффективности и качества;;;2018;2016;1 квартал 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;БУ СО ВО «КЦСОН  «Забота» финансируется за счет средств областного бюджета;
8.5.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы социальных работников к средней заработной плате в регионе (социальных работников учреждений социального обслуживания населения);Постановление мэрии города от 17.06.2013 № 2739 "Об утверждении плана мероприятий («дорожная карта») «Повышение эффективности и качества;;;2018;2016;1 полугодие 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;БУ СО ВО «КЦСОН  «Забота» финансируется за счет средств областного бюджета;
8.6.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы социальных работников к средней заработной плате в регионе (социальных работников учреждений социального обслуживания населения);Постановление мэрии города от 17.06.2013 № 2739 "Об утверждении плана мероприятий («дорожная карта») «Повышение эффективности и качества;;;2018;2016;9 месяцев 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;27476,1;27476,1;0;1771,8;1771,8;0;БУ СО ВО «КЦСОН  «Забота» финансируется за счет средств областного бюджета;
8.7.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы социальных работников к средней заработной плате в регионе (социальных работников учреждений социального обслуживания населения);Постановление мэрии города от 17.06.2013 № 2739 "Об утверждении плана мероприятий («дорожная карта») «Повышение эффективности и качества;;;2018;2016; 2016 год;;;;;;;;;;;;;;36895,1;36895,1;0;2693,6;2693,6;0;БУ СО ВО «КЦСОН  «Забота» финансируется за счет средств областного бюджета;
9.1.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы младшего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) к средней заработной плате в регионе;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
10.1.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Отношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) к средней заработной плате в регионе;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
11.1.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Доля детей, привлекаемых к участию в творческих  мероприятиях, от общего числа детей;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Предоставление подрастающему поколению возможности саморазвития в учреждениях дополнительного образования сферы культуры через регулярные занятия творчеством по свободно выбранному ими направлению, воспитание (формирование)  в духе культурных традиций страны;доля детей составила 13,1%;2018;2014;2014;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
11.2.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Доля детей, привлекаемых к участию в творческих  мероприятиях, от общего числа детей;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Предоставление подрастающему поколению возможности саморазвития в учреждениях дополнительного образования сферы культуры через регулярные занятия творчеством по свободно выбранному ими направлению, воспитание (формирование)  в духе культурных традиций страны;доля детей составила 13% при плане 8,1%;2018;2015;1 полугодие 2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
11.3.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Доля детей, привлекаемых к участию в творческих  мероприятиях, от общего числа детей;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Предоставление подрастающему поколению возможности саморазвития в учреждениях дополнительного образования сферы культуры через регулярные занятия творчеством по свободно выбранному ими направлению, воспитание (формирование)  в духе культурных традиций страны;доля детей составила 13% при плане 8,1%;2018;2015;9 месяцев 2015 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
11.4.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Доля детей, привлекаемых к участию в творческих  мероприятиях, от общего числа детей;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Предоставление подрастающему поколению возможности саморазвития в учреждениях дополнительного образования сферы культуры через регулярные занятия творчеством по свободно выбранному ими направлению, воспитание (формирование)  в духе культурных традиций страны;доля детей составила 11% при плане 8,1%;2018;2015;2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
11.5.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Доля детей, привлекаемых к участию в творческих  мероприятиях, от общего числа детей;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Предоставление подрастающему поколению возможности саморазвития в учреждениях дополнительного образования сферы культуры через регулярные занятия творчеством по свободно выбранному ими направлению, воспитание (формирование)  в духе культурных традиций страны;Показатели мониторятся 2 раза в год, по полугодиям;2018;2016;1 квартал  2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
11.6.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Доля детей, привлекаемых к участию в творческих  мероприятиях, от общего числа детей;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Предоставление подрастающему поколению возможности саморазвития в учреждениях дополнительного образования сферы культуры через регулярные занятия творчеством по свободно выбранному ими направлению, воспитание (формирование)  в духе культурных традиций страны;Доля детей составила 4,1% при плане 8,2%;2018;2016;1 полугодие  2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
11.7.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Доля детей, привлекаемых к участию в творческих  мероприятиях, от общего числа детей;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Предоставление подрастающему поколению возможности саморазвития в учреждениях дополнительного образования сферы культуры через регулярные занятия творчеством по свободно выбранному ими направлению, воспитание (формирование)  в духе культурных традиций страны;Показатели мониторятся 2 раза в год, по полугодиям;2018;2016;9 месяцев  2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;*;*;
11.8.;Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;Доля детей, привлекаемых к участию в творческих  мероприятиях, от общего числа детей;Постановление мэрии от 20.03.2014  № 1563 "Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры города Череповца»;Предоставление подрастающему поколению возможности саморазвития в учреждениях дополнительного образования сферы культуры через регулярные занятия творчеством по свободно выбранному ими направлению, воспитание (формирование)  в духе культурных традиций страны;Доля детей составила 9% при плане 8,2%;2018;2016;2016;;;;;;;;;;;;;;;;;;;*;*;
13.1.;Указ Президента РФ № 598 от 07 мая 2012 г.   "О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения";Смертность от новообразований (в том числе злокачественных);;;;2018;2014;2014;;;;;;;;;;;;;;;;;;;-;;
14.1.;Указ Президента РФ № 598 от 07 мая 2012 г.   "О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения";Смертность от туберкулеза;;;;2018;2014;2014;;;;;;;;;;;;;;;;;;;-;;
15.1.;Указ Президента РФ № 598 от 07 мая 2012 г.   "О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения";Смертность от дорожно-транспортных происшествий;;;;2018;2014;2014;;;;;;;;;;;;;;;;;;;-;;
16.1.;Указ Президента РФ № 598 от 07 мая 2012 г.   "О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения";Младенческая смертность;;;;2018;2014;2014;;;;;;;;;;;;;;;;;;;-;;
17.1.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии города от 07.06.2013 № 2546 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования" на 2013 - 2018 годы";Увеличение охвата обучающихся, проведение целенаправленной работы по сохранению контингента обучающихся в течение всего срока обучения в соответствии с  досуговыми программами;На базе МБОУ ДОД "Дворец детского и юношеского творче-ства  имени А.А. Алексеевой" с декабря 2013 года функциони-рует объединение "Юный физик", с использованием лаборатории кафедры физики ФГБОУ ВПО "Череповецкий государственный университет", занятия ведут специалисты высшей школы, имеющие ученые звания;2018;2013;2013;;;;;;;;;;;;;;;;;;;-;;
17.2.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста ;Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 10 октября 2012 г. № 5366 "Об утверждении муниципальной программы "Развитие образования" на 2013 - 2022 годы";Организация предоставления дополнительного образования детям;Исполнение муниципального задания по услуге по реализации образовательных программ дополнительного образования детей за 2013 год - 97,2%;2022;2013;2013;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
17.3.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 10 октября 2012 г. № 5366 "Об утверждении муниципальной программы "Развитие образования" на 2013 - 2022 годы";Организация и проведение массовых мероприятий муниципального уровня различной направленности с обучающимися, обеспечение участия в мероприятиях различного уровня;Исполнение муниципальной работы по организации и проведению массовых мероприятий муниципального уровня различной направленности с обучающимися и обеспечение участия в мероприятиях различного уровня (регионального, всероссийского и международного) за 2013 год - 97,7%;2022;2013;2013;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
17.4.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии города от 07.06.2013 № 2546 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования" на 2013 - 2018 годы";Увеличение охвата обучающихся, проведение целенаправленной работы по сохранению контингента обучающихся в течение всего срока обучения в соответствии с  досуговыми программами;В МБОУ ДО «Центр детского творчества и методического обеспечения»  работает объединение робототехника на базе конструкторов  LEGO MINDSTORMS, СП «Поиск»;2018;2014;2014;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
17.5.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии города от 07.06.2013 № 2546 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования" на 2013 - 2018 годы";Увеличение охвата обучающихся, проведение целенаправленной работы по сохранению контингента обучающихся в течение всего срока обучения в соответствии с  досуговыми программами;На базе школ в Зашекснинском районе открыты кружки и секции учреждений дополнительного образования;2018;2014;2014;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
17.6.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 10 октября 2012 г. № 5366 "Об утверждении муниципальной программы "Развитие образования" на 2013 - 2022 годы";Организация предоставления дополнительного образования детям;Исполнение муниципального задания по услуге по реализации образовательных программ дополнительного образования детей за 1 квартал 2014 года - 97,8%.;2022;2014;1 квартал 2014 года;;;;;;;;;;;;;;;;;;;-72,5;;
17.7.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 10 октября 2012 г. № 5366 "Об утверждении муниципальной программы "Развитие образования" на 2013 - 2022 годы";Организация и проведение массовых мероприятий муниципального уровня различной направленности с обучающимися, обеспечение участия в мероприятиях различного уровня;Исполнение муниципальной работы по организации и проведению массовых мероприятий муниципального уровня различной направленности с обучающимися и обеспечение участия в мероприятиях различного уровня (регионального, всероссийского и международного) за 1 квартал 2014 года  - 24,0%;2022;2014;1 полугодие 2014 года;;;;;;;;;;;;;;;;;;;0;;
17.8.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 10 октября 2012 г. № 5366 "Об утверждении муниципальной программы "Развитие образования" на 2013 - 2022 годы";Организация предоставления дополнительного образования детям;Исполнение муниципального задания по услуге по реализации образовательных программ дополнительного образования детей за 1 полугодие 2014 года - 97,8%.;2022;2014;1 полугодие 2014 года;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
17.9.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 10 октября 2012 г. № 5366 "Об утверждении муниципальной программы "Развитие образования" на 2013 - 2022 годы";Организация и проведение массовых мероприятий муниципального уровня различной направленности с обучающимися, обеспечение участия в мероприятиях различного уровня;Исполнение муниципальной работы по организации и проведению массовых мероприятий муниципального уровня различной направленности с обучающимися и обеспечение участия в мероприятиях различного уровня (регионального, всероссийского и международного) за 1 квартал 2014 года  - 24,0%;2022;2014;1 квартал 2014 года;;;;;;;;;;;;;;;;;;;-0,3;;
17.10.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 10 октября 2012 г. № 5366 "Об утверждении муниципальной программы "Развитие образования" на 2013 - 2022 годы";Организация и проведение массовых мероприятий муниципального уровня различной направленности с обучающимися, обеспечение участия в мероприятиях различного уровня;Исполнение муниципальной работы по организации и проведению массовых мероприятий муниципального уровня различной направленности с обучающимися и обеспечение участия в мероприятиях различного уровня (регионального, всероссийского и международного) за 1 полугодие 2014 года  - 46,0%, за 9 месяцев -75%.;2022;2014;1 полугодие 2014 года;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
17.11.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии города от 07.06.2013 № 2546 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования" на 2013 - 2018 годы";;В учебный план МБОУ ДО «Центр детского творчества и методического обеспечения» в 2014-2015 году включена образовательная программа «Конструирование на основе LEGO Mindstorms». Открыты структурные подразделения  на базе МБОУ «СОШ № 32», «СОШ № 14». Функционирование кружков и секций на договорной основе между общеобразовательными учреждениями и учреждениями дополнительного образования (22 ОУ).;2018;2015;1 полугодие 2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
17.12.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии города от 07.06.2013 № 2546 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования" на 2013 - 2018 годы";;В учебный план МБОУ ДО «Центр детского творчества и методического обеспечения» в 2014-2015 году включена образовательная программа «Конструирование на основе LEGO Mindstorms». Открыты структурные подразделения  на базе МБОУ «СОШ № 32», «СОШ № 14». Функционирование кружков и секций на договорной основе между общеобразовательными учреждениями и учреждениями дополнительного образования (22 ОУ).  Дополнительно открыты кружки на базе МБОУ "СОШ № 41" и  МБОУ "СОШ № 29" в рамках взаимодействия между общеобразовательными учреждениями и учреждениями дополнительного образования.;2018;2015;9 месяцев 2015 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Финансирование осуществляется в рамках субсидии на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания;
17.13.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии города от 07.06.2013 № 2546 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования" на 2013 - 2018 годы"; ;В учебный план МБОУ ДО «Центр детского творчества и методического обеспечения» в 2014-2015 году включена образовательная программа «Конструирование на основе LEGO Mindstorms». Открыты структурные подразделения  на базе МБОУ «СОШ № 32», «СОШ № 14». Функционирование кружков и секций на договорной основе между общеобразовательными учреждениями и учреждениями дополнительного образования (22 ОУ).  Дополнительно открыты кружки на базе МБОУ "СОШ № 41" и  МБОУ "СОШ № 29" в рамках взаимодействия между общеобразовательными учреждениями и учреждениями дополнительного образования.;2018;2015;12 месяцев 2015;-;-;;;;;;;;;;;;;;;;;-;Финансирование осуществляется в рамках субсидии на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания;
17.14.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии города от 07.06.2013 № 2546 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования" на 2013 - 2018 годы"; ;Проводится системная целенаправленная работа по повышению доступности дополнительного образования для всех категорий населения, реализуются новые формы образовательной деятельности с детьми с ограниченными возможностями здоровья. Совершенствуются программно-методические комплексы: создание и апробация образовательных и досуговых программ нового поколения (комплексные, интегрированные, долгосрочные). В 2015-2016 учебном году открыты структурные подразделения учреждений дополнительного образования на базе МБОУ «СОШ № 32», «СОШ № 14», «СОШ № 29», продолжено сотрудничество на базе МБОУ «НОШ № 41, 43».;2018;2016;1 квартал 2016;-;-;;;;;;;;;;;;;;;;;-;Финансирование осуществляется в рамках субсидии на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания;
17.15.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии города от 07.06.2013 № 2546 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования" на 2013 - 2018 годы"; ;Проводится системная целенаправленная работа по повышению доступности дополнительного образования для всех категорий населения, реализуются новые формы образовательной деятельности с детьми с ограниченными возможностями здоровья. Совершенствуются программно-методические комплексы: создание и апробация образовательных и досуговых программ нового поколения (комплексные, интегрированные, долгосрочные). В 2015-2016 учебном году открыты структурные подразделения учреждений дополнительного образования на базе МБОУ «СОШ № 32», «СОШ № 14», «СОШ № 29», продолжено сотрудничество на базе МБОУ «НОШ № 41, 43».;2018;2016;1 полугодие 2016;-;-;;;;;;;;;;;;;;;;;-;Финансирование осуществляется в рамках субсидии на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания;
17.16.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии города от 07.06.2013 № 2546 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования" на 2013 - 2018 годы"; ;Проводится системная целенаправленная работа по повышению доступности дополнительного образования для всех категорий населения, реализуются новые формы образовательной деятельности с детьми с ограниченными возможностями здоровья. Совершенствуются программно-методические комплексы: создание и апробация образовательных и досуговых программ нового поколения (комплексные, интегрированные, долгосрочные). В 2015-2016 учебном году открыты структурные подразделения учреждений дополнительного образования на базе МБОУ «СОШ № 32», «СОШ № 14», «СОШ № 29», продолжено сотрудничество на базе МБОУ «НОШ № 41, 43».;2018;2016;9 месяцев 2016 г.;-;-;;;;;;;;;;;;;;;;;-;Финансирование осуществляется в рамках субсидии на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания;
17.17.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;Доля детей в возрасте 5 - 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста;Постановление мэрии города от 07.06.2013 № 2546 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования" на 2013 - 2018 годы"; ;Проводится системная целенаправленная работа по повышению доступности дополнительного образования для всех категорий населения, реализуются новые формы образовательной деятельности с детьми с ограниченными возможностями здоровья. Совершенствуются программно-методические комплексы: создание и апробация образовательных и досуговых программ нового поколения (комплексные, интегрированные, долгосрочные);2018;2016;2016 г.;-;-;;;;;;;;;;;;;;;;;-;Финансирование осуществляется в рамках субсидии на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания;
18.3.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления»;Доля граждан, использующих механизм получения государственных и муниципальных услуг в электронной форме (в части муниципальных услуг);Постановление мэрии города  от 10.10.2013 № 4814 "Об утверждении муниципальной программы "Совершенствование муниципального управления в городе Череповце на 2014-2018 годы" (в редакции постановления мэри города от 14.01.2015 № 32);Совершенствование предоставления муниципальных услуг;Предоставление муниципальных услуг в электронной форме;2015;2015;2015;;;;;;;;;;;;;;;;;;;-0,4674;100,0 тыс руб. - оплата услуг по договору технической поддержки информационной системы "Е Услуги. Образование"; 22,4 тыс. руб. - закупка электронных подписей для работы СМЭВ; 64,2 тыс.руб. - приобретение простых (неисключительных, пользовательских) прав на программное обеспечение - СКЗИ "КриптоПро JCP" на одном сервере с неограниченным количеством ядер; 4,0 тыс. руб. - оплата услуг по разработке и опубликованию интерактивной формы заявления о предоставлении государственной или муниципальной услуги в государственной информационной системе "Портал государственных и муниципальных услуг Вологодской области".;
18.4.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления»;Доля граждан, использующих механизм получения государственных и муниципальных услуг в электронной форме (в части муниципальных услуг);Постановление мэрии города  от 10.10.2013 № 4814 "Об утверждении муниципальной программы "Совершенствование муниципального управления в городе Череповце на 2014-2018 годы" (в редакции постановления мэри города от 14.01.2015 № 32);Техническое сопровождение реализации проекта "Электронный гражданин";Увеличение доли граждан, использующих механизм получения муниципальных услуг в электронной форме;2015;2015;2015;0,858;0,5584;;;;;;;;;;;;;;;;;-0,2996;32,2 тыс. руб. – закупка демонстрационного экрана для учебного класса; 7,9 тыс. руб. – закупка 10 лицензий антивирусного программного обеспечения для установки на учебные ноутбуки; 518,3  тыс. руб.  – оплата вознаграждений по договорам подряда на оказание преподавательских услуг тьюторов. За 2015 год в Центре общественного доступа № 11 (Металлургов, д. 7) прошли обучение 598 человек.;
18.5.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления»;Доля граждан, использующих механизм получения  государственных муниципальных услуг в электронной форме (в части получения муниципальных услуг);Постановление мэрии города Череповца от 10.10.2013 № 4814 об утверждении муниципальной программы «Совершенствование муниципального управления в городе Череповце» на 2014-2018 годы (в редакции постановления мэрии города от 09.10.2015 № 5388);Мероприятия по переводу муниципальных услуг в электронную форму;Предоставление муниципальных услуг в электронной форме;2016;2016;1 квартал 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;-0,6582;Плановое финансирование: 617,7 тыс. руб. - работы, связанные с единым (региональным) порталом государственных и муниципальных услуг; 40,5 тыс. руб. – обновление  сертификатов электронных подписей для работы в системе межведомственного электронного взаимодействия (СМЭВ).;
18.6.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления»;Доля граждан, использующих механизм получения  государственных муниципальных услуг в электронной форме (в части получения муниципальных услуг);Постановление мэрии города Череповца от 10.10.2013 № 4814 об утверждении муниципальной программы «Совершенствование муниципального управления в городе Череповце» на 2014-2018 годы (в редакции постановления мэрии города от 09.10.2015 № 5388);Мероприятия по переводу муниципальных услуг в электронную форму;Предоставление муниципальных услуг в электронной форме;2016;2016;1 полугодие 2016 г.;;;;;;;;;;;;;;;;;;;-0,6332;Плановое финансирование: 617,7 тыс. руб. - работы, связанные с единым (региональным) порталом государственных и муниципальных услуг; 40,5 тыс. руб. – обновление  сертификатов электронных подписей для работы в системе межведомственного электронного взаимодействия (СМЭВ). Фактическое финансирование: 25,0 тыс. руб. - оплата услуг по договору технической поддержки информационной системы «Е Услуги. Образование».;
18.7.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления»;Доля граждан, использующих механизм получения  государственных муниципальных услуг в электронной форме (в части получения муниципальных услуг);Постановление мэрии города Череповца от 10.10.2013 № 4814 об утверждении муниципальной программы «Совершенствование муниципального управления в городе Череповце» на 2014-2018 годы (в редакции постановления мэрии города от 09.10.2015 № 5388);Мероприятия по переводу муниципальных услуг в электронную форму;Предоставление муниципальных услуг в электронной форме;2016;2016;9 месяцев 2016 г.;х;х;х;х;х;х;х;х;801;04;10;22 4  01 00000;610;346;150;-196;х;х;х;Плановое финансирование: 324,0 тыс. руб. - работы, связанные с единым (региональным) порталом государственных и муниципальных услуг; 22,0 тыс. руб. – обновление  сертификатов электронных подписей для работы в системе межведомственного электронного взаимодействия (СМЭВ). Фактическое финансирование: 75,0 тыс. руб. - оплата услуг по договору технической поддержки информационной системы «Е Услуги. Образование». 61,0 тыс. руб. -  оплата услуг по разработке и опубликованию интерактивной формы заявления о предоставлении государственной или муниципальной услуги в государственной информационной системе «Портал государственных и муниципальных услуг (функций) Вологодской области». 14,0 тыс. руб. – обновление  сертификатов электронных подписей для работы в системе межведомственного электронного взаимодействия (СМЭВ).;
18.8.;Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления»;Доля граждан, использующих механизм получения  государственных муниципальных услуг в электронной форме (в части получения муниципальных услуг);Постановление мэрии города Череповца от 10.10.2013 № 4814 об утверждении муниципальной программы «Совершенствование муниципального управления в городе Череповце» на 2014-2018 годы (в редакции постановления мэрии города от 09.10.2015 № 5388);Мероприятия по переводу муниципальных услуг в электронную форму;Предоставление муниципальных услуг в электронной форме;2016;2016;12 месяцев 2016 г.;х;х;х;х;х;х;х;х;801;04;10;22 4  01 00000;610;346;291;-55;х;х;х;Плановое финансирование: 324,0 тыс. руб. - работы, связанные с единым (региональным) порталом государственных и муниципальных услуг; 22,0 тыс. руб. – обновление  сертификатов электронных подписей для работы в системе межведомственного электронного взаимодействия (СМЭВ). Фактическое финансирование: 100,0 тыс. руб. - оплата услуг по договору технической поддержки информационной системы «Е Услуги. Образование». 169,0 тыс. руб. -  оплата услуг по разработке и опубликованию интерактивной формы заявления о предоставлении государственной или муниципальной услуги в государственной информационной системе «Портал государственных и муниципальных услуг (функций) Вологодской области». 22,0 тыс. руб. – обновление  сертификатов электронных подписей для работы в системе межведомственного электронного взаимодействия (СМЭВ).;
